Fokus auf Schlüsseltalente
und Aufbau eines Teams mit Unternehmergeist

• Elite-Management-Team

  150+ globale Partner
  490+ Industriepartner
  470+ Partner aus Funktionsbereichen
  50+ Innovationspartner

• GLOCAL

  ?ber 30 globale Partner aus Portugal, Frankreich, Deutschland, dem Vereinigten K?nigreich, Japan, Indien, den Vereinigten Staaten und anderen L?ndern

• Strategie zur Talententwicklung

  Talente durch Entwicklung anziehen
  Talente auf der Grundlage ihrer Performance bewerten
  Talente durch Arbeit ausbilden
  Talente mit Karrierem?glichkeiten zusammenbringen

Festigung einer mehrstufigen Partnerhierarchie, Bildung einer Elitepartnerhierarchie, Führung des Talentmanagementsystems
Aufbau eines ?pyramidenf?rmigen“ Partner-Backup-Arrays und Schaffung eines wettbewerbsf?higen, dynamischen Partnerschafts-Management-Mechanismus, der es erm?glicht, Talente auf unterschiedlichen Ebenen entsprechend ihrer Performance zu bewerten.

• 

  Fosun-Partner

  300+ Zukünftige Fosun-Partner weltweit Fokus auf Schlüsseltalente und Aufbau eines Teams mit Unternehmergeist

  300⁺

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  Mittelst?ndische Unternehmer

  3000+ Unterstützung für zukünftige Unternehmer

  3000⁺

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  Zukünftige Unternehmer

  30% Talente mit hohem Potenzial

  30%

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  Talente für Technologie-Innovationen

  100+ Spitzenwissenschaftler des Fosun-?kosystems

  100⁺